Confesercenti Provinciale Pescara partecipa all’avviso regionale "Abruzzo Include 2" con il Progetto I.P.S.O. (Inclusione, Protezione Sociale e Occupabilità), volto a promuovere l’inclusione socio-lavorativa di giovani e disoccupati, contrastare la povertà e sostenere l’occupabilità di persone svantaggiate.
Il Progetto prevede l’attivazione di tirocini a titolo completamente gratuito.
Caratteristiche dei tirocini attivabili:
Durata: 12 mesi;
Impegno settimanale: massimo 26 ore;
I...
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disoccupati
Bando “Abruzzo Include 2” – Progetto AZ.A.L.E.A. (Azioni di Accompagnamento al Lavoro E Inclusione Attiva)
Confesercenti Provinciale Pescara partecipa all’avviso regionale "Abruzzo Include 2" con il Progetto AZ.A.L.E.A. (Azioni di Accompagnamento al Lavoro E Inclusione Attiva), volto a promuovere l’inclusione socio-lavorativa di giovani e disoccupati, contrastare la povertà e sostenere l’occupabilità di persone svantaggiate.
Il Progetto prevede l’attivazione di tirocini a titolo completamente gratuito.
Caratteristiche dei tirocini attivabili:
Durata: 12 mesi;
Impegno setti...
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Bando “Abruzzo Include 2”- Progetto A.R.I.A. (Azioni di Rete per l’Inclusione Attiva)
Confesercenti Provinciale Pescara partecipa all’avviso regionale "Abruzzo Include 2" con il Progetto A.R.I.A. (Azioni di Rete per l’Inclusione Attiva), volto a promuovere l’inclusione socio-lavorativa di giovani e disoccupati, contrastare la povertà e sostenere l’occupabilità di persone svantaggiate.
Il Progetto prevede l’attivazione di tirocini a titolo completamente gratuito.
Caratteristiche dei tirocini attivabili:
Durata: 12 mesi;
Impegno settimanale: massimo 26 o...
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Garanzia Over, da oggi 25 novembre il via alle candidature per i disoccupati over 30
Garanzia Over, da oggi 25 novembre i disoccupati abruzzesi con più di 30 anni potranno inviare la propria candidatura. Le aziende invece dovranno attendere il 4 dicembre.
Garanzia Over è il bando emanato dalla Regione Abruzzo in data 7 novembre 2016 che ha un'importantissima finalità: favorire l'inserimento o il reinserimento nel mondo del lavoro di disoccupati con più di 30 anni.
Garanzia Over inoltre incentiva quelle aziende che andranno ad assumere donne e uomini con più di 50 anni.
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